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招聘:鄂旅股份客服中心、索道运营部招聘,享受五险一金、年终绩效等国企福利
时间:2021-05-04 07:55:26 作者:admin浏览:3453次

湖北省鄂旅投旅游发展股份有限公司(简称鄂旅股份)是湖北省文化旅游投资集团有限公司(简称鄂旅投)旗下的文旅板块上市平台公司,为省属国有企业。鄂旅股份2017年3月在湖北恩施大峡谷旅游开发有限公司基础上股改设立并于2017年10月新三板挂牌,现正冲刺主板上市,是湖北省人民政府上市“金种子”企业,恩施州唯一的一家“金种子”企业。

【招聘需求】

一、站务检票员(3人)

任职要求:

1.高中及以上学历,年龄不超过35周岁,中共党员及有相关工作经验者优先;

2.熟悉旅游行业,有较强的责任心和服务意识;

3.有较强的人际沟通能力和组织协调能力;

4.有较好的形象气质。

岗位职责:

1.严格执行地面缆车管理制度;

2.发现运行车厢内有垃圾,应协助保洁员及时清理掉;

3.协助旅客安全上下车,指引游客安全进出站,助旅客排忧解难;

4.维护站台秩序,按车厢核载人数放人进站,严禁超载;

5.严禁携带易燃、易爆、有腐蚀性、有刺激性气味的物品及国家危禁品上车;

6.严禁离岗、脱岗,发现有危及安全的行为必须立即制止;

7.如遇突发故障时,向旅客做好解释工作;

8.如遇有危及安全运营的,应立即起用站口停车;

9.完成领导交办的其它工作任务。

 

二、安保员(3人)

任职要求:

1.高中及以上学历,年龄不超过45周岁,中共党员、退役军人及有相关工作经验者优先;

2.身体素质好,有较强的责任心,能吃苦耐劳,服从安排;

3.有较强的独立处理突发事件的能力;

4.有较强的人际沟通能力和组织协调能力。

岗位职责:

1.服从上级工作安排,熟悉本岗位任务和要求,认真贯彻执行安保岗位职责,完成本职工作;

2.负责所在区域的治安保卫和综合治理工作;

3.维护所在区域经营秩序和生活秩序;

4.按规定对车辆进行控制,保证车辆有序停放,进出畅通;

5.及时介入员工与乘客、乘客与乘客之间的纠纷,防止事态扩大,并及时报告值班领导;

6.负责消防安全检查、监督、整改和消防器材设备更新维护;

7.熟练使用通讯器材和岗位上的各种设施设备;

8.掌握地面缆车应急求援、索道应急救援和景交车队救援的操作流程和操作技能;

9.完成领导交办的其他工作。

 

三、保洁员(2人)

任职要求:

1.初中及以上学历,年龄不超过40周岁,中共党员优先;

2.身体健康,有较强的责任心,良好的团队合作精神,服从安排;

3.有较强的人际沟通能力;

4.熟悉旅游行业,有较强的责任心和服务意识。

岗位职责:

1.保洁员在各自的工作区域内要做到巡回检查,及时清理走廊、大厅、车厢上的废弃物;

2.每天下班前需将所有的垃圾箱清理干净,装入垃圾袋,按时清运,不得留置到第二天;

3.定期清洗工作区域的垃圾箱,保持外观的整洁、干净;

4.工作期间若遇游客乱扔垃圾、烟头等不文明行为,要及时制止,但言语要得当;

5.上下站内的卫生间每天必须随时清洗,按时点蚊香,保证无异味,无蚊蝇,做到清洁干净;

6.完成领导交办的其他工作。

 

四、地面缆车乘务员(4人,女性)

任职要求:

1.女性,高中及以上学历,年龄不超过35周岁,中共党员优先;

2.身体素质好,无色盲,视力听力正常,能适应高空作业,无恐高症、心脏病等其他传染性疾病;

3.有较强的人际沟通能力,良好的团队合作精神,服从安排;

4.熟悉旅游行业,吃苦耐劳,具有强烈的责任心和安全意识。

岗位职责:

1.负责缆车的开车运行、停车和其它工作,操作时认真观察控制室内的电器设备,密切注意各仪器、表显示是否正常;

2.掌握缆车安全运行规则,随时与维修人员和站台保持联系,发现危及缆车安全时应立即采取措施紧急停车;

3.认真履行职责,多听多看多观察,发现故障及时报告,使设备经常处于良好状态,认真做好有关记录并存档;

4.协助旅客安全上下车,指引游客安全进出站,助旅客排忧解难;

5.维护车厢秩序,按车厢核载人数放人进站,严禁超载;

6.如遇突发故障时,向旅客做好解释工作;

7.如遇有危及安全运营的,应立即起用站口停车;

8.完成领导交办的其它工作任务。

 

【薪资待遇】

薪资标准按国有企业薪酬体系,享受五险一金、年终绩效、带薪休假、节假日福利、健康体检、通讯补贴、生日福利等各种福利待遇,并享有不定期外出培训学习的机会。

 

【工作地点:恩施大峡谷景区】

 

【招聘程序】

(一)报名

报名方式:应聘者根据所报岗位

将个人简历发送至以下邮箱1195411553/16180670@qq.com

(简历名称:姓名+应聘岗位),

二者选其一,不要重复投简。

联系联话:0718-8918801

(二)笔试

根据岗位要求对简历筛选后通知笔试,笔试时间以电话或者短信通知为准,根据笔试成绩确定面试人选。

(三)面试

根据笔试结果情况进入面试,面试后择优录用。凡本公司录用人员不允许在其他单位兼职,否则视作自动放弃录取资格。

(四)录用

1、依据择优录用的原则,经公司综合考核合格后的应聘者,我们将在5个工作日内电话通知;

2、接到通知后,须在规定时间内报到。未在规定时间内报到者,公司将取消其录用资格。

(五)到岗时间

本次招聘预计到岗时间:5月中上旬。